Jobs 募集要項一覧

事業部立上げ責任者(看護師・介護士・保育士・POS・栄養士)

全国主要都市において新規支社開設、規模拡大に伴う第二営業所開設や事業部立上げに伴う責任者を募集します。

事業部立上げ責任者(看護師・介護士・保育士・POS・栄養士)

札幌・仙台・新潟・東京・大宮・横浜・名古屋・静岡・大阪・神戸・京都・広島・高松・福岡・熊本・鹿児島

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具体的な仕事内容

【主な仕事内容】
・登録された求職者様の担当決め
・支社全体および各社員の数値管理
・各社員の教育(ロールプレイング等)
・採用面接 等

営業社員を採用していき、各地域でのシェア拡大に向けてのマネジメント業務を行っていただきます。
※現在開設中の拠点にて新規部署の開設や規模拡大に伴う第二営業所開設、未開設拠点での責任者採用になります。

◆TSエースの大きな強みと魅力◆

トライトグループを業界No.1にまで成長させた当社代表の竹之下が、豊富な資金および膨大な知識と経験を持ってスタートする。最速でシェアを拡大していき、再度業界No.1を目指します。2023年1月から始動したにも関わらず全国10拠点に事業所を開設し、社員数も235名まで急成長しました。また竹之下を慕い同業他社から支店責任者やトッププレイヤー集まっています。まだまだ急成長していく当社でいち早く結果を出した方については、積極的に上のポジションへ引き上げることをお約束します。他社では経験出来ない圧倒的な成長を感じたい方や、現職の待遇等に不満がある方は是非とも、TSグループに応募して話を聞いてみませんか!

仕事のやりがい・魅力

◆同業他社で豊富なご経験をお持ちの方は優遇いたします

人材業界において、優秀な営業成績を上げ続けてきた方、或いは管理職としてのご経験をお持ちの方は大歓迎です。『挑戦する人を応援する』という社風を存分に活かし、部下の長所を引き出して組織力を高めることで、貴方ならではの強い組織づくりを実現できますよ◎

プライベートも充実でき、長期的にキャリアを築けます!◆

☆土日祝日完全お休み!
(※年間休日125日以上)
☆夏期休暇・年末年始休暇も充実!
☆連続休暇の取得も可能!
☆賞与は営業成績に応じた形で責任者に大きく還元!
など、TSエースではオフタイムも充実できるような仕組みが整っています。
『勤務時間は本気で仕事、プライベートは本気で遊ぶ』といったような、メリハリをつけた働き方を実現している社員が非常に多いです。



募集要項

 

勤務時間 9:30-19:00(実働8H/休憩90分)
※休憩
(午前15分・昼60分・午後15分)
※時差出勤制度有
(10時・11時・13時)
給与 月給50万円~60万円+賞与年2回

①所長  月給50万~
年収600万円+賞与年2回
※想定年収 700万円~800万円
②上席所長  月給60万~
年収720万円+賞与年2回
※想定年収 800万円~900万円
給与は経験・能力を十分に考慮して決定します。

休日・休暇 ※年間休日125日以上
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆GW休暇
◆夏期休暇
◆年末年始休暇
◆慶弔休暇
◆有給休暇
◆産前・産後休暇
◆特別休暇
◆結婚休暇
◆育児休暇
人物像 【同業他社での営業・管理職経験者は大歓迎】

「誰かに喜んでもらえるような仕事がしたい」
「自分自身を圧倒的に成長させたい」
「医療介護・福祉業界の発展に貢献していきたい」

上記のような熱い想いをお持ちの方は大歓迎です!

勤務地 ◆東京オフィス
〒105-0001 東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズステーションタワー35階
◆大阪オフィス
〒530-0001  大阪府大阪市北区梅田1-13-1 大阪梅田ツインタワーズ・サウス16階
そのほか開設中の各拠点での採用
※開設中の拠点においても第二営業所の開設予定もあるのでご応募ください
※広島・高松・熊本・鹿児島・神戸・京都など、責任者候補の採用次第で拠点展開を進めていきます。
福利厚生 ◆社会保険完備
(雇用、労災、健康、厚生年金)
◆コーヒー・お茶・紅茶飲み放題
◆社員旅行
(3泊4日国内・3泊5日海外を想定)
◆定期健康診断
◆慶弔見舞金
◆交通費全額支給
◆退職金制度

 

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