具体的な仕事内容
【主な仕事内容】
・法人様に対する採用支援
・求職者様の希望条件ヒアリング
・面接の設定、面接対策（※面接同席率は90%以上！）
・法人様との採用条件交渉
・法人様・求職者様双方に対する就業後のアフターフォロー
常時10～20名程度の求職者様を並行して対応し、各求職者様の希望条件に合致する
求人先の法人様と随時交渉を進めていくようなイメージです。
◆TSグループの大きな強み◆
法人様・求職者様の双方を1人の担当者が担当する（＝一元管理制）ため、極めてミスマッチが起こりにくい仕組みを構築している点が一番の強みです。求人票を見るだけではわからない法人様の魅力・表面だけに捉われない求職者様の魅力を最大限に引き出し、あなたならではの最適なマッチングを実現することができますよ！
◆TSグループの大きな魅力◆
トライトグループを業界No.1にまで成長させた当社代表の竹之下が、豊富な資金および膨大な知識と経験を持ってスタートする。最速でシェアを拡大していき、再度業界No.1を目指します。2023年1月から始動したにも関わらず全国10拠点に事業所を開設し、社員数も235名まで急成長しました。また竹之下を慕い同業他社から支店責任者やトッププレイヤー集まっています。まだまだ急成長していく当社でいち早く結果を出した方については、積極的に上のポジションへ引き上げることをお約束します。他社では経験出来ない圧倒的な成長を感じたい方や、現職の待遇等に不満がある方は是非とも、TSグループに応募して話を聞いてみませんか！
仕事のやりがい・魅力
◆未経験から新しいキャリアをはじめたい方も大歓迎！◆
「新しいことに挑戦したい」「人と関わる仕事に興味がある」など、意欲をお持ちであれば、人材業界での勤務経験は一切必要ありません。実際に活躍している社員も、異業種出身の人たちが圧倒的多数！先輩後輩の垣根も低く、皆で教えあい学びあいながら成長しようという風土が醸成されているため、わからないことがあっても周囲に相談すれば快く答えてくれます。不明な点があれば積極的に質問し、どんどん知識を吸収していきましょう◎
◆プライベートも充実でき、長期的にキャリアを築けます！◆
☆土日祝日完全お休み！
（※年間休日125日以上）
☆夏期休暇・年末年始休暇も充実！
☆連続休暇の取得も可能！
☆賞与は営業成績に応じたインセンティブにて社員に大きく還元！
など、TSグループではオフタイムも充実できるような仕組みが整っています。
『勤務時間は本気で仕事、プライベートは本気で遊ぶ』といったような、メリハリをつけた働き方を実現している社員が非常に多いです。
募集要項
| 会社名 | 株式会社TSACE |
|---|---|
| 勤務時間 | 9:30 – 19:00（実働8H／休憩90分） ※休憩 （午前15分・昼60分・午後15分） ※時差出勤制度有 （10時・11時・13時） |
| 給与 | 月給30万円～40万円＋インセンティブ賞与年2回 ①年収イメージ 同業他社での経験3年（28歳） 月給35万円 年間賞与180万円～250万円 ⇒想定年収：600万円～670万円 ②年収イメージ 社会人4年目（26歳） 月給33万円 年間賞与160万円～230万円 ⇒想定年収：556万円～626万円 ※上記年収は一般的な営業成績の社員を前提とした想定です。 トッププレイヤーは年収1,000万円以上を想定したインセンティブ設計になっております。 ※経験・能力を十分に考慮して決定します。 ※月給には固定残業代45時間分を含みます。超過分は別途支給します。 |
| 休日・休暇 | ※年間休日125日以上 ◆完全週休2日制（土・日） ◆祝日 ◆GW休暇 ◆夏期休暇 ◆年末年始休暇 ◆慶弔休暇 ◆有給休暇 ◆産前・産後 ◆特別休暇 ◆結婚休暇 ◆育児休暇 |
| 人物像 | 【営業経験者のみならず、業種・職種未経験者も大歓迎】
「誰かに喜んでもらえるような仕事がしたい」 上記のような熱い想いをお持ちの方は大歓迎です！
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| 福利厚生 | ◆社会保険完備 (雇用、労災、健康、厚生年金） ◆コーヒー・お茶・紅茶飲み放題 ◆社員旅行 (3泊4日国内・3泊5日海外を想定） ◆定期健康診断 ◆慶弔見舞金 ◆交通費全額支給 ◆退職金制度 |
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